E se aprender pudesse ser divertido?

Os profissionais e organizações de saúde vivem inundados de informação, com uma necessidade constante de atualização e pouco, ou nenhum, tempo para o fazer. É nossa responsabilidade encontrarmos métodos inovadores que sejam mais motivadores, mas acima de tudo que garantam um maior sucesso na aquisição e retenção de conhecimentos e competências, que permitam, sem tanto sacrifício pessoal, uma real formação contínua dos profissionais de saúde. (Diogo Fernandes da Silva, médico e co-fundador da nobox)

Trabalhar em equipa, mais do que útil, é necessário

Trabalhar em equipa nunca foi tão inevitável. Richard Hackman, Professor e investigador em psicologia social e organizacional da universidade de Harvard estudou ao longo da sua carreira o trabalho de várias equipas, e a sua pesquisa consistentemente demonstra um aspeto intrigante: apesar de concentrarem vários benefícios em potencial, as equipas raramente conseguem demonstrar a eficiência esperada. Problemas com a coordenação e motivação normalmente anulam os benefícios da colaboração, assim como a competição sem foco, que impede o verdadeiro progresso. (Victória de Matos, médico e membro da nobox)

Preparar hoje o profissional de saúde de amanhã: o papel das soft skills

A inadequada preparação curricular dos estudantes da área da saúde já se encontra reportada, sendo apontado como prioridade a necessidade de transformar a preparação individual e monodisciplinar dos profissionais. É-nos assim exigido um novo mote: o de colocar o doente no centro da decisão, através de prestação de cuidados de saúde alicerçados em equipas multidisciplinares, colaborativas e mais eficazes, com o desenvolvimento dos seus elementos em competências interprofissionais. (Rita Ramalho, médica e membro da nobox)